我校召开离休干部座谈会 纪念干部离退休制度30周年

 会议现场 

 

        李萍副书记指出，1982年中共中央下发了《关于建立老干部退休制度的决定》，标志着我国正式建立干部离退休制度。这是党和国家领导制度、干部制度的一项重大改革。近年来，中山大学深入贯彻党中央、国务院关于离退休干部工作的各项方针政策，认真落实老同志的政治、生活待遇，围绕“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”，做了大量富有成效的工作。今天学校召开座谈会，一方面纪念建立离退休制度的历史意义和作用，另一方面要研究存在的问题，以便今后在实践过程中加以完善。

        离休老同志刘希正、罗畹华、陈振应、王枫、戴素、林竞芳、梁贤中等同志分别发言。他们认为，建立干部离退休制度，使离退休工作规范化、保障了干部的新老交替，有利于落实老干部的政治待遇和生活待遇，建立了专门的工作管理机构，培养和造就了一批专门工作队伍。我校历届领导都非常重视离退休工作，认真落实老干部的政治和生活待遇，现在的收入是刚离休时的19倍。离退休工作处的同志作了大量工作，热心为老同志服务，为学校的稳定和发展做出了贡献。离休同志普遍都感到很幸福，对未来充满信心和希望。同时他们也建议学校对医科的规划发展、后勤、医疗、交通等问题，充分听取老同志的意见，不断加以完善。